北京时间11月23日消息，火箭篮球事务副总监丹尼斯·林德西的博客在火箭官方网站上正式开张，林德西在首期博客中透露了巴蒂尔的内幕，称得到巴蒂尔一举完成了球队的两大目标，而且另外还有更多的好处。
这是林德西在火箭工作的第11个赛季，也是担任篮球事务副总监后的第五个赛季。他的任务是帮助总经理道森评估新秀、自由球员和潜在的球员交易。另外，他还帮助控制工资帽问题、为篮球人才提供统计数据方面的评估。林德西同时还要负责球探工作。
林德西在自己的博客中介绍说：“我们在已过去的这个休战期希望能完成一些目标。我们最主要的两个目标是：增加板凳深度，而且如果有可能的话，为核心姚麦增加一位处在职业生涯黄金时期的具有冠军水准的球员。”
回头看看2005-06赛季，我们也预计到了2005花名册上的那些老将会遭遇一些伤病问题，但却难以克服姚麦在重要时间段的缺失——更不要说苏拉缺席了整个赛季。2006年选秀是我们在休战期实现目标的第一个真正的良机。现在大家都直到了，我们用自己的首轮新秀(8号秀)和斯威夫特一起交换来了巴蒂尔。
我们本可以选择让8号秀加盟火箭，但考虑到我们希望达到的目标，我们最终确定巴蒂尔是球队最佳选择。球队管理层和主教练范甘迪讨论了一系列能够通过交易首轮新秀得到的球员的名单(就像我们每次选秀时所做的那样)，巴蒂尔的名字出现在每一份名单上，而且几乎是所有人的首选。就某位球员达成完全一致，这是很少出现的。这个事实是不平常的，但巴蒂尔确实是唯一的一位能让我们同时完成两大目标的球员：增加板凳深度、增加一位具有冠军水准的球员。
很明显，有很多球员比巴蒂尔拥有更好的得分和创造机会的能力。但如果从一些不同的尺度去衡量，巴蒂尔上场显然是为球队创造了获胜的机会。基于这一点，巴蒂尔正是我们希望得到的典型，而且他能在领袖角色方面帮助姚麦。
巴蒂尔能够担任多个位置，这可以帮助主教练在对阵不同类型的球队时设计不同的战术。有能力对付不同风格对手的球队，能够在漫长的赛季更有战斗力。巴蒂尔能够高效地完成三个位置的任务：大前锋、小前锋和得分后卫。因此，增添一名像巴蒂尔这样的球员，将帮助增强球队的板凳深度、使球队的“比赛群体”——通常来说一支球队会有八到九名球员——实现多样化。
巴蒂尔的价值很昂贵，因为我们必须忍痛放弃辛辛苦苦得到的8号秀以及斯威夫特——他的合同还有三年。道森因这笔交易遭遇了很多批评，不过为了得到一位能立刻提供帮助的球员，球队不得不放弃某些自己的财产。巴蒂尔作为多面手的优势是明显的。我们可以清理工资空间去签约其他一些球员，我们通过两换一的交易给了海耶斯上场时间，我们希望海耶斯能在大前锋位置上得到更多的时间。
